私たちの思い

多くの企業様と関わる中で、私はある課題を感じ続けてきました。

それは、多くの経営者が日々懸命に経営に取り組んでいるにもかかわらず、経営の数値が十分に見える化されていないこと。また、多くの社員が真面目に努力しているにもかかわらず、その努力や成長、貢献が正しく見える化されていないことです。

その結果、利益が出ていても社員には実感がなく、経営を他人事と感じてしまう。一方で経営者は孤独を抱え、気がつけば両者の間に目には見えない壁が生まれてしまいます。

私は、その壁をなくしたいと思いました。

社員一人ひとりが経営を自分事として捉え、自ら考え、自ら行動し、自ら成長する。そして、会社の成長を自らの喜びとして感じられる組織をつくりたい。

その思いから、私は「経営と人財の見える化」に取り組んできました。

日本企業の99.7％は中小企業です。そこで働く人々が元気になり、企業が発展すれば、日本は必ず元気になる。私は、「中小企業の発展は、日本経済の発展と同義なり」と信じています。

その大義を形にしたのが、iシリーズです。

最初に開発したのが、勤怠・工数管理システム「iTime」でした。しかし、私たちが本当につくりたかったのは、社員を管理するためのシステムではありません。社員の成長と幸福を支え、一人ひとりが経営者意識を持ち、会社の発展に主体的に参画できる仕組みです。その後、人事情報システム「iJinji」、プロジェクト収支管理システム「iTime Value」などへと発展し、現在のiシリーズへとつながっています。

おかげさまで現在では、茨城県庁様をはじめ、多くの自治体・企業様にご利用いただき、利用者数は延べ5万人を超えるまでになりました。

しかし、私たちが本当に実現したいのは、システムの普及ではありません。
働く人々の幸福と、中小企業の発展です。
システムは、あくまで手段です。

私たちは、iシリーズを通じて経営と人財の見える化を実現し、社員一人ひとりが働く喜びと成長を実感し、経営者が未来に希望を持てる組織づくりを支援してまいります。

そして、働く人々の幸福と中小企業の発展を通じて、日本を元気にする。

その使命の実現に向けて、これからも挑戦を続けてまいります。